Wat moet je doen bij zwangerschap?

Waar moet ik kraamgeld aanvragen?

Gevraagd door: prof. Femke Doris Bin Sijlvanus M  |  Laatste update: 5 mei 2022
Score: 4.5/5 (17 stemmen)

Je kunt het startbedrag aanvragen bij een uitbetaler van het Groeipakket (vroeger kinderbijslagfonds) zodra je in je zesde zwangerschapsmaand bent. Dat is dus vier maanden voor de geschatte geboortedatum. Je kiest zelf bij welke uitbetaler van het Groeipakket je de aanvraag startbedrag doet.

Waar moet je kraamgeld aanvragen?

Je kunt het startbedrag (vroeger geboortepremie of kraamgeld) vanaf je zesde maand zwangerschap aanvragen bij een van de vijf Vlaamse uitbetalers van het Groeipakket. Je kiest zelf je uitbetaler. Je ontvangt daarna ook automatisch het Groeipakket van deze uitbetaler.

Hoe vraag je geboortepremie aan?

Je moet het kraamgeld bij het kinderbijslagfonds van de werkgever van de vader (of meemoeder) aanvragen. Als de vader geen werknemer is, vraagt de moeder het aan.

Hoe geboortepremie ACV aanvragen?

Leden van ACV PULS hebben recht op een bijkomende geboortepremie van de vakbond. Na 1 jaar lidmaatschap bedraagt dat 25 euro. Na 2 jaar lidmaatschap 50 euro. Je kan deze aanvragen op een ACV kantoor of neem online contact op.

Wie krijgt kraamgeld?

Het startbedrag (vroegere kraamgeld of geboortepremie) is een vast bedrag dat elk kind dat in Vlaanderen gedomicilieerd is, ontvangt bij de geboorte of adoptie. Dat bedrag is voor elk kind gelijk.

32 gerelateerde vragen gevonden

Hoe startpakket aanvragen?

Je kunt het startbedrag aanvragen bij een uitbetaler van het Groeipakket (vroeger kinderbijslagfonds) zodra je in je zesde zwangerschapsmaand bent. Dat is dus vier maanden voor de geschatte geboortedatum. Je kiest zelf bij welke uitbetaler van het Groeipakket je de aanvraag startbedrag doet.

Hoe lang duurt het om kraamgeld te krijgen?

De uitbetaling kan ten vroegste 2 maanden voor de vermoedelijke geboortedatum. Dus rond de 32 weken zwangerschap mag je het Startbedrag of Kraamgeld verwachten.

Waar Vakbondsbijdrage invullen?

In principe wordt een vakbondspremie tot de eigenlijke bezoldigingen van een werknemer gerekend. Deze wordt aangegeven in “Vak IV - Rubriek 1.

Hoeveel bedraagt de geboortepremie bij cm?

CM verwent jou en je kleine spruit met een uniek en waardevol CM-babygeschenk. Premie van 130 euro per ouder. Geschenkkaart van 180 euro per ouder voor DreamLand en Dreambaby, te besteden aan het volledige assortiment, uitgezonderd gaming, multimedia, geschenk- en betaalkaarten en zuigelingenmelk.

Hoeveel kost syndicaat?

Het lidgeld varieert van 4 tot 18 euro per maand en hangt af van de sector waarin je werkt, of je voltijds of deeltijds werkt en welk statuut je hebt (werkend, langdurig ziek, gepensioneerd, werkzoekend...).

Welke Uitbetaler startbedrag kiezen?

Sinds 2020 mag elk gezin, los van de geboortedatum van het kind, zelf de uitbetaler van het groeipakket (kinderbijslag) kiezen.

Hoeveel bedraagt geboortepremie tweede kind?

Als dit het eerste kind is van één beide ouders, bedraagt het kraamgeld (of geboortepremie) 1.190,64 euro. Vanaf het tweede kind krijg je een vergoeding van 541,20 euro. Zwanger of bevallen van een meerling? Dan krijg je voor elk kind een geboortepremie van 1.190,64 euro.

Hoe Uitbetaler Groeipakket kiezen?

Er zijn vijf Vlaamse uitbetalers van het Groeipakket: de publieke uitbetaler FONS en de private uitbetalers Infino, KidsLife Vlaanderen, MyFamily en Parentia. Veranderen van uitbetaler kan na één jaar aansluiting. Kies je voor een nieuwe uitbetaler, dan geldt die keuze voor alle kinderen in je gezin.

Wat is het kraamgeld?

Het Startbedrag is in Vlaanderen de nieuwe term voor Kraamgeld of Geboortepremie. In Brussel en Wallonië gebruiken we nog steeds de term Kraamgeld. Deze termen betekenen allemaal hetzelfde: het bedrag dat je ontvangt tijdens de zwangerschap of na de geboorte voor een baby.

Hoe kraamgeld aanvragen Bond Moyson?

Welke documenten krijg je bij de geboorteaangifte? Een document voor het uitbetalingsfonds. Met dit document kan je het startbedrag (het vroegere kraamgeld) aanvragen en open je het recht op het Groeipakket (de vroegere kinderbijslag). Een attest voor ons ziekenfonds.

Waar heb je recht op baby?

Als je 1 kind hebt, krijg je maximaal €101,67 per maand (2022). Voor 2 kinderen is dit maximaal €193,83 en voor 3 kinderen €277,25. Bij 4 kinderen of meer ontvang je €83,42 extra per kind. Als je recht hebt op kindgebonden budget, krijg je vanzelf bericht.

Hoeveel wordt je betaald tijdens zwangerschapsverlof?

82 % van het brutoloon tijdens de eerste 30 dagen. 75 % van je tot de loongrens begrensde brutoloon gedurende de rest van je moederschapsverlof. 78.24 % van je loon als je moet stoppen met werken omwille van een hoger risico op beroepsziekten.

Hoe bereken je je zwangerschapsverlof?

Uw zwangerschapsverlof duurt tot en met de dag van uw bevalling. Het begin van uw verlof berekent u door vanaf de dag na uw uitgerekende bevallingsdatum 6 weken terug te tellen. U moet uiterlijk 4 weken voor de dag na uw uitgerekende bevallingsdatum met zwangerschapsverlof.

Is Vakbondsbijdrage fiscaal aftrekbaar?

Vakbondsbijdrage fiscaal aftrekbaar als werknemer

Als werknemer zijnde is de betaalde vakbondsbijdrage fiscaal aftrekbaar als beroepsuitgave. De voorwaarde is dan wel dat de werkelijke beroepsuitgaven worden aangegeven en niet de forfaitaire beroepsuitgaven worden toegepast.

Is mijn Vakbondsbijdrage fiscaal aftrekbaar?

Het maandelijks lidgeld aan de vakbond is in principe een aftrekbare beroepsuitgave. Doch moet er een onderscheid gemaakt worden tussen lidgeld betaald als werknemers of tijdens een periode van werkloosheid.

Is lidmaatschap vakbond aftrekbaar?

- Contributie voor een vakbond is aftrekbaar van de belasting. Dit is alleen niet mogelijk via je belastingaangifte. Je moet een verzoek bij je werkgever doen om de contributie vanuit je bruto loon te laten betalen. Dit loopt dan via de zogenaamde werkkostenregeling.

Welke Kinderbijslagfondsen zijn er?

Het antwoord op die vraag hangt af van de regio waarin je woont. Ouders van kindjes die na 1 januari 2019 geboren werden, kiezen zélf bij welk kinderbijslagfonds ze hun kindje aansluiten. Wie al kinderen had voor deze datum, kan veranderen van kinderbijslagfonds.

Wat krijg je bij je eerste kind?

Elk kindje dat geboren wordt heeft recht op de Kinderbijslag of het Groeipakket. Dat bestaat uit 2 vaste bedragen, namelijk het eenmalige Kraamgeld of Startbedrag en het maandelijkse basisbedrag. Afhankelijk van jouw situatie kan nog recht hebben op bijkomende premies en toeslagen.

Wie vraagt Groeipakket aan?

Elk kind dat in Vlaanderen is gedomicilieerd heeft recht op een Groeipakket. Vanaf 1 januari 2019 wordt niet meer gekeken of de personen, waarbij het kind is gedomicilieerd, een socioprofessionele activiteit hebben, noch of er een band van verwantschap is tussen het kind en het gezin waar het woont.

Hoe kies je een kinderbijslagfonds?

Werknemers en zelfstandigen kiezen zelf hun Kinderbijslagfonds. Werknemers moeten niet langer via hun werkgever passeren om bij een Kinderbijslagfonds aan te sluiten. Kiezen voor een uitbetaler doen ze zelf, en dat kan al vanaf het prille begin! Ontdek hier hoe je jouw werknemers kan helpen bij deze keuze.