Wat te bespreken bij een mediator?

• Begin met een intakegesprek. ...
• Weet dat u niet direct hoeft te beslissen. ...
• Weet dat een mediationsessie vertrouwelijk is. ...
• Bedenk van te voren wat u wilt bereiken. ...
• Schrijf op wat u wilt vertellen. ...
• U kunt de mediator altijd apart spreken. ...
• Achterhaal uw behoeftes binnen uw werk.

• 1) Praten over de inhoud van de mediation. ...
• 2) Een oordeel of advies verwachten. ...
• 3) Maak geen pleidooi of een voorbereiding waar u op bent afgestudeerd. ...
• 4) Zeg niet: 'hij/zij wil toch niet, het is allemaal zinloos'.

Wat kan ik bespreken met de mediator?

Wat bespreek je met een mediator? Tijdens de gesprekken met de mediator kun je alles bespreken over de echtscheiding waar je een mediator bij nodig kan hebben. Denk aan het bepalen van de omgangsregelingen met jullie kinderen, de alimentatie of kleine zaken zoals wie de eettafelstoelen krijgen.

Wat is de geheimhoudingsplicht tijdens mediation?

Een van de uitgangspunten van mediation is vertrouwelijkheid. Dat wil zeggen dat alle informatie die tijdens een mediation mondeling en schriftelijk wordt uitgewisseld niet buiten de mediation mag worden gebruikt. Deze geheimhoudingsplicht geldt voor alle betrokkenen bij het mediationproces.

Wat bespreek je met een mediator?

Tijdens mediation kunnen u en uw (ex-)partner de problemen bespreken en meningsverschillen uit de wereld helpen. Hierdoor kan het contact na de mediation behouden blijven. U bepaalt zelf, met uw (ex-)partner, wat u afspreekt. Mediation is maatwerk en gericht op wat er in uw situatie tot goede afspraken leidt.

Wat als mediation niet slaagt?

Als de mediation afgesloten is zonder overeenkomst of andere afspraken dan zal vaak gekozen worden voor de gang naar de rechter. Bij deze rechter moet het conflict dus opnieuw besproken worden. Er wordt geadviseerd om als werknemer altijd op te letten met voorstellen van de werkgever.

Hoe lang duurt een gesprek met een mediator?

Een mediationsessie duurt gemiddeld anderhalf uur en er vinden meestal 3 gesprekken plaats. Je bepaalt samen hoeveel tijd er tussen de sessies zit. De mediator is de gespreksleider en zorgt dat iedereen zijn verhaal kan doen, voldoende aan bod komt en dat de rust bewaard blijft bij spanningen.

Wat is belangrijk bij mediation?

Bij mediation proberen alle partijen samen een oplossing te vinden. Een belangrijke voorwaarde hiervoor is dat alle partijen willen samenwerken om tot een oplossing te komen. Mediation kan een rechtszaak stoppen of sneller laten stoppen.

Wat maakt een goede mediator?

Een van de belangrijkste vaardigheden van een mediator is het vermogen om echt te luisteren naar wat partijen zeggen en, net zo belangrijk, wat ze niet zeggen. Dit gaat verder dan alleen het horen van woorden. Het betekent begrip tonen, feedback geven en de onderliggende emoties en zorgen van partijen herkennen.

Hoe beëindig je mediation?

Als MfN-registermediator kun je de mediation beëindigen door middel van een schriftelijk bericht (bijvoorbeeld een brief of e-mail). Daarnaast is het ook mogelijk om de mediation te beëindigen met het ondertekenen van de vaststellingsovereenkomst.

Wat zijn de regels voor een mediationgesprek?

Wat zijn verenigbare belangen?

Daarna behandel je de verenigbare belangen, dit zijn belangen die ogenschijnlijk tegenstrijdig zijn maar waarin mogelijkheden liggen om toch overeenstemming te bereiken. De laatste categorie van te onderhandelen punten is die van de tegenstrijdige belangen.

Wat mag je verwachten van een mediator?

Een mediator behandelt conflicten in de persoonlijke sfeer, zoals echtscheidingen, maar kan ook inspringen bij arbeidsconflicten. Er kunnen zich ook conflicten voordoen tussen burgers en de overheid, tussen buren, tussen consumenten en bedrijven of binnen het onderwijs.

Waar moet je op letten bij mediation?

Tip 2: Wees eerlijk en transparant en bereid je voor op emoties. Eerlijkheid is van cruciaal belang in mediation. Het proces werkt het beste wanneer beide partijen open en eerlijk zijn over hun standpunten en belangen. Dit bevordert wederzijds begrip en helpt bij het vinden van een duurzame oplossing.

Wat zijn de nadelen van mediation?

Mediation nadelen

Bij mediation wordt gezocht naar een middenweg die beide partijen tevreden stelt. Er is dus geen winnaar of verliezer. Als er steeds een partij is die niet akkoord gaat met de voorgestelde oplossing, dan kan mediation niet worden afgerond. Mediation is ook niet gratis.

Hoeveel uur heeft een mediator nodig?

Het uurtarief verschilt per mediator, maar komt uit op ongeveer €180. Gemiddeld duurt mediation 2 tot 8 uur.

Wanneer is mediation niet geschikt?

Mediation werkt niet of minder goed als:

Een van de partijen absoluut geen mediation wil. Er bij een van beide partijen geen ruimte of bereidheid is om te onderhandelen. Er een rechterlijke uitspraak nodig is.

Wat moet ik meenemen naar de mediator?

Wat doet een goede mediator?

In tegenstelling tot een rechter die een bindende beslissing oplegt, helpt de mediator de deelnemers om hun eigen oplossingen te vinden. Een goede mediator zorgt ervoor dat deze autonomie gewaarborgd blijft door de deelnemers alle ruimte te geven om hun standpunten en wensen te uiten zonder beïnvloeding van buitenaf.

Wat mag een mediator niet doen?

De mediator is ook terughoudend in het geven van zijn mening of het geven van advies over wat een partij wel of niet zou moeten doen. Een mening of advies is doorgaans niet waardevrij en onpartijdig en verdraagt zich lastig met de partijautonomie en de neutrale rol van de mediator.

Wat als mediation mislukt?

Wat als mediation bij een arbeidsconflict mislukt

De enige oplossing is dan dat de werknemer uit dienst gaat. Het mediation-traject wordt dan omgezet in een exit-mediation. De werkgever kan de werknemer dan een voorstel doen om het contract onderling te beëindigen.

Wat is vertrouwelijkheid tijdens mediation?

Mediation valt onder de vertrouwelijkheid

Alleen als alle deelnemers aantoonbaar hun goedkeuring hebben gegeven om gegevens uit een mediationtraject te delen met door hen aangegeven/genoemde mensen en/of instanties is dat toegestaan.