Wat is de boete voor een te late ziekmelding bij UWV?
Gevraagd door: Florian Uittenbosch LLM | Laatste update: 16 januari 2026Score: 4.1/5 (41 stemmen)
Meld werknemer precies op tijd ziek Het is belangrijk dat u de melding precies op tijd doet. Anders kunt u een boete krijgen van maximaal € 455.
Wat is de hoogte van de boete van UWV voor te laat ziek melden?
Voor het niet nakomen van een meldingsplicht uit de Ziektewet legt UWV een boete op. Deze boete volgt ook als de werkgever te laat is met zijn melding, of als in de melding de data van ziekte of herstel niet kloppen. De boete bedraagt maximaal € 455.
Hoe hoog is een boete van het UWV?
De eerste boete is maximaal 100% van het bedrag dat u te veel heeft ontvangen. Krijgt u binnen 5 jaar voor een tweede of volgende keer een boete? Dan kan de boete oplopen tot 150% van het bedrag dat u ten onrechte heeft ontvangen.
Wat als je te laat ziek meldt?
Gevolgen te laat ziek melden
Meld je ziekte zo snel mogelijk, maar in ieder geval binnen 2 dagen nadat je ziek bent geworden, aan je manager. Doe je dit niet? Dan kan dat gevolgen hebben voor je aanspraken tijdens ziekte en arbeidsongeschiktheid.
Wat is de boete voor een te late beslissing van UWV?
Vergoeding of dwangsom te late beslissing
Als u 2 weken na uw melding nog geen beslissing van ons ontvangt, krijgt u een vergoeding: De eerste 14 dagen: € 23 per dag. De volgende 14 dagen: € 35 per dag. De volgende dagen tot en met maximaal de 42e dag: € 45 per dag.
Wat is de vergoeding voor een te late beslissing van UWV?
Vergoeding te late beslissing UWV
Als het UWV na de ingebrekestelling nog steeds geen beslissing neemt, heeft u recht op een dwangsom. Deze vergoeding kan oplopen tot maximaal € 1.442,-, afhankelijk van hoe lang het UWV te laat is (met een maximum van 42 dagen).
Hoe streng controleert het UWV?
Bij een telefonische controle bespreken we of de gegevens die wij van u hebben juist zijn. Ook vragen wij u naar uw situatie en of daarin iets is veranderd. Als u liever niet telefonisch wordt gecontroleerd, dan kan een onderzoeker van UWV bij u thuis op bezoek komen. Of wij spreken met u af op een UWV-kantoor.
Is het mogelijk om met terugwerkende kracht ziek te melden?
Tot een jaar kan je ziekmeldingen met terugwerkende kracht doorgeven aan het UWV. Zoals hierboven is vermeld krijg je wel een boete van maximaal 455 euro, maar dat weegt in de meeste gevallen op tegen de compensatie van langdurige loondoorbetaling.
Wat zijn de sancties voor ongeoorloofd verzuim van een werknemer?
Ongeoorloofd verzuim op de werkvloer kan een waarschuwing, loonsanctie of zelfs ontslag voor de medewerker tot gevolg hebben, maar dan moet wel duidelijk zijn dat er sprake is van verwijtbaar gedrag.
Wat is gunstiger, de Ziektewet of de WW?
Ziektewetuitkering: In het algemeen bedraagt een ziektewetuitkering 70% van het dagloon, hoewel er uitzonderingen en maximaal geldende grenzen kunnen zijn. WW-uitkering: De WW-uitkering is doorgaans hoger in de eerste twee maanden, namelijk 75% van het dagloon, en daarna 70%. Ook hier zijn er maximaal geldende grenzen.
Wat is uitkeringsfraude bij UWV?
Frauderen met een UWV-uitkering is een vorm van uitkeringsfraude. Het gaat bij uitkeringsfraude om het niet of niet behoorlijk nakomen van de inlichtingenverplichtingen op grond van de diverse wetten. Daarbij speelt de mate van verwijtbaarheid een rol bij de bepaling van de hoogte van een eventuele straf.
Wat niet zeggen tegen UWV?
Benoem verder niet alleen de lichamelijke klachten. Vaak hebben mensen (ook) psychische klachten, al dan niet door de lichamelijke. Beschrijf deze ook. Je hoeft je nergens voor te schamen, je bent niet de enige.
Wat is de maximale boete in Nederland?
Een geldboete is in Nederland sinds 1 januari 2024 minimaal € 3 en maximaal € 1.030.000. Voor jongeren van 12 tot en met 17 jaar is de maximale geldboete € 5.150.
Wat zijn de gevolgen van te laat doorgeven van mijn vakantie aan het UWV?
Als je namelijk een uitkering ontvangt van het UWV en niet of te laat je vakantie doorgeeft dan kan dit gevolgen hebben voor je uitkering. Zoals minder, of zelfs geen uitkering of een boete. Om te voorkomen dat je bij terugkomst een vervelende verrassing krijgt, geven wij graag enkele tips!
Wat gebeurt er na ziekmelding UWV?
Als u bij UWV bent ziek gemeld, start er een aanvraag voor een Ziektewet-uitkering. U ontvangt dan een brief met een link naar een digitale vragenlijst over uw gezondheid. Soms bellen wij u of we nodigen u uit op een spreekuur.
Wat als je liegt tegen het UWV?
Denkt u dat uw werknemer of ex-werknemer fraudeert met een uitkering van UWV, of een uitkering op basis van eigenrisicodragerschap? Dan kunt u dat melden met het formulier Fraude van werknemer melden. Als u wilt kunt u bewijsstukken meesturen.
Is ziek zijn ongeoorloofd verzuim?
Als een leerling ziek is, dan is hij of zij geoorloofd afwezig. De school zal hiervan geen melding doen aan de leerplichtambtenaar, maar registreert de ziekmelding wel in Magister.
Hoe hoog is de boete bij ongeoorloofd verzuim?
Dan kun je rekenen op een boete voor het schoolverzuim van ongeveer 100 Euro per dag dat je je kind van school houdt. Voor een week kan dat oplopen naar 600 Euro per gezin en voor twee weken komt het bedrag uit op 900 Euro per gezin.
Is ziekteverzuimbeleid verplicht?
Verplichting. Het voeren van een ziekteverzuimbeleid is een impliciet omschreven wettelijke plicht voor de werkgever en wordt expliciet genoemd in het Arbeidsomstandighedenbesluit (art. 2.9).
Wat is de boete van UWV voor te laat ziek melden?
Meld werknemer precies op tijd ziek
Het is belangrijk dat u de melding precies op tijd doet. Anders kunt u een boete krijgen van maximaal € 455.
Wat als je je te laat ziek meldt?
Als u dit te laat doet, krijgt u bij de eerste keer dat dit gebeurt een waarschuwing. Bij de tweede keer wordt uw eigenrisicotermijn verlengd met het aantal dagen dat u te laat bent met het doorgeven van de ziekmelding. Meldt u een medewerker niet ziek, dan ontvangt u geen uitkering van Sazas.
Is een bedrijfsartsbezoek eigen tijd of werktijd?
Mogelijke regels voor doktersbezoek onder werktijd
Je werkgever staat doktersbezoek onder werktijd zonder meer toe. Er wordt dan gewoon doorbetaald. Je moet als werknemer doktersbezoeken aan het begin of aan het einde van je werkdag plannen. Dit heeft te maken met 'goed werknemerschap'.
Hoe hoog is een boete van UWV?
Het percentage hangt af van de verwijtbaarheid. De boete is meestal 50%, tenzij u met opzet informatie niet heeft doorgegeven. Dan is de boete 100%. En bij grove schuld is de boete 75% van het bedrag dat u te veel aan uitkering heeft ontvangen.
Kan UWV een bankrekening inzien?
Wettelijke grondslag: Het UWV moet een wettelijke grondslag hebben om bankgegevens op te vragen. Dit is meestal het geval wanneer er een redelijk vermoeden van fraude is. Toestemming van de rekeninghouder: In sommige gevallen kan het UWV de rekeninghouder om toestemming vragen om bankgegevens in te zien.
Wat is uitkeringsfraude UWV?
Wat houdt bijstandsfraude in? Bijstandsfraude betekent dat u tegen de gemeente niet eerlijk bent over uw (financiële) situatie. En hierdoor onterecht (teveel) geld krijgt.
Hoe kan ik mijn stiefkinderen laten erven?
Wat is het belangrijkste in vriendschap?