Hoeveel vakantiedagen mag je meenemen naar 2025 kinderopvang?
Gevraagd door: Sofie Douglas tot Springwoodpark | Laatste update: 15 oktober 2025Score: 4.2/5 (52 stemmen)
De medewerker mag ieder jaar maximaal 66 verlofuren meenemen naar een volgend kalenderjaar. De verlofuren blijven maximaal vijf jaar staan.
Kan ik vakantiedagen meenemen naar 2025?
Werknemers kunnen vakantiedagen meenemen naar 2025, maar daar zijn wel vervaltermijnen aan verbonden. Op de werkgever rust een inspanningsverplichting ten aanzien van deze vervaltermijn en de informatievoorziening over de mogelijke risico's.
Kan ik wettelijke vakantiedagen meenemen naar 2025?
Ja, een werknemer kan vakantiedagen meenemen naar een volgend kalenderjaar. Maar niet onbeperkt. Voor vakantiedagen geldt de volgende houdbaarheid: Voor wettelijke vakantiedagen is de houdbaarheid 6 maanden.
Is 5 mei 2025 een vrije dag in de kinderopvang?
In Nederland hebben we een aantal feestdagen waarop medewerkers recht op een vrije dag hebben. Op basis van de cao Kinderopvang is 5 mei eens in de 5 jaar een officiële feestdag, en in 2025 is dat weer het geval. Dit betekent dat alle medewerkers van onze kinderopvang op deze dag vrij zijn.
Hoeveel vakantiedagen mag ik meenemen naar het volgende jaar?
Wanneer u werkdagen van 8 uur per dag heeft, betekent dit dat u in totaal 16 dagen vakantie per jaar kunt opnemen. De wettelijke vakantiedagen mag u als werknemer zijnde meenemen naar het volgende jaar. Het is van belang dat u deze wettelijke vakantiedagen binnen 6 maanden na het opbouwjaar op zal nemen.
Hoeveel verlofuren kan ik meenemen naar het volgend jaar kinderopvang?
En de uren dan later gebruiken voor vrije tijd en/of verlof. De medewerker mag ieder jaar maximaal 66 verlofuren meenemen naar een volgend kalenderjaar. De verlofuren blijven maximaal vijf jaar staan.
Kan ik vakantiedagen meenemen naar volgend jaar?
Neen. De wet bepaalt dat de wettelijke vakantiedagen vóór 31 december van het vakantiejaar opgenomen moeten worden.
Is er al een cao voor de kinderopvang in 2025?
Er is een cao-akkoord gesloten voor een nieuwe cao Kinderopvang. Deze cao geldt van 1 januari 2025 tot en met 31 december 2026. De FNV heeft het akkoord niet ondertekend. De leden van de FNV hebben namelijk tegengestemd.
Wat zijn de wettelijke vrije dagen in 2025?
- Nieuwjaarsdag: woensdag 1 januari 2025.
- Goede vrijdag: vrijdag 18 april 2025.
- Pasen: zondag 20 en maandag 21 april 2025.
- Koningsdag: zaterdag 26 april 2025.
- Bevrijdingsdag: maandag 5 mei 2025.
- Hemelvaartsdag: donderdag 29 mei 2025.
- Pinksteren: zondag 8 en maandag 9 juni 2025.
Hoe haal je meer uit je vakantiedagen in 2025?
Neem je naast 30 mei 2025 ook 3 tot en met 6 juni 2025 vrij, dan ben je 12 dagen achterelkaar vrij en neem je maar 5 dagen op. Je kan natuurlijk ook na Pinksteren nog 4 dagen opnemen. Dan verdubbel je jouw dagen. Je hoeft dan maar 9 vrije dagen op te nemen voor 18 dagen vakantie!
Hoe kan ik in 2025 slim verlof nemen?
De meeste kansen in 2025 liggen in de maanden april en juni. Ook is het dit jaar gunstig om rond Kerst en Oud en Nieuw vrij te nemen. Voor een korte trip kan je het beste rond Pasen vrij nemen. Wil je een lange vakantie, dan kun je het beste begin juni vrije dagen opnemen.
Wat zijn de beste dagen om vakantiedagen op te nemen in 2025?
✔ Door je vakantiedagen strategisch in te zetten tussen feestdagen en weekenden, creëer je extra lange periodes voor extra (vakantie)plezier! ✔ Rondom Goede Vrijdag, Pasen, Hemelvaartsdag, Pinksteren, Kerstmis en Nieuwjaarsdag haal je het meeste uit je vrije tijd. Dit zijn dus de beste dagen om vrij te nemen in 2025.
Welke bijzondere verlofdagen zijn er in 2025?
Verder staan Goede Vrijdag (18 april), Pasen (20 en 21 april), Koningsdag (27 april), Bevrijdingsdag (5 mei), Hemelvaartsdag (29 mei), Pinksteren (8 en 9 juni) en de Kerstdagen (25 en 26 december) te boek als officiële feestdagen in 2025.
Hoeveel vakantiedagen heb ik in 2025?
Bedienden hebben recht op twee dagen vakantie per gepresteerde maand of gelijkgestelde maand in 2024. Bijvoorbeeld: als je zes maanden gewerkt hebt in 2024, dan heb je recht op 12 dagen verlof in 2025. Voor een bediende in een vijfdagenstelsel bedraagt het maximaal aantal vakantiedagen dus 20.
Is er in 2025 een vakantieverdubbelaar?
De kerstdagen vallen aankomend jaar op donderdag 25 en vrijdag 26 december 2025. Als je voor kerst en de dagen voor oud en nieuw vrij pakt, dan kun je extra lang genieten van een welverdiende vakantie! Namelijk van 20 december 2025 tot en met 4 januari 2026.
Hoeveel wettelijke vakantiedagen mag ik overzetten naar een volgend jaar?
1. Algemene regel: géén overdracht van wettelijke vakantiedagen. Als algemene regel geldt dat de wettelijke vakantiedagen opgenomen moeten worden binnen het betrokken jaar. Het is in principe verboden om wettelijke vakantiedagen die niet werden opgenomen gedurende het vakantiejaar over te dragen naar een volgend jaar.
Wat is de akkoordvakantieregeling voor 2025?
paasmaandag 21 april 2025; herfstvakantie (Allerheiligen): van maandag 20 oktober 2025 tot en met zondag 2 november 2025; lentevakantie: van maandag 28 april 2025 tot en met zondag 11 mei 2025; kerstvakantie: van maandag 22 december 2025 tot en met zondag 4 januari 2026.
Welke vakantiedagen mag ik meenemen naar het volgende jaar?
De werknemer mag de resterende wettelijke vakantiedagen aan het einde van het kalenderjaar meenemen naar het volgende kalenderjaar. Dit kan echter niet onbeperkt. De gedachte van de wetgever is dat werknemers zoveel mogelijk de vakantiedagen moeten opnemen in het jaar waarin deze dagen zijn opgebouwd.
Wat krijg je als je 25 jaar in de kinderopvang werkt?
Bij een diensttijd van 25, 40 of 50 jaar heb je in de kinderopvang recht op een jubileumgratificatie. Voor een diensttijd van 25 jaar is dit 50% van een maandsalaris salaris en bij een diensttijd van 40 of 50 jaar is dit 100% van een maandsalaris.
Wat als je vakantiedagen niet opneemt?
Het overdragen van vakantiedagen naar het volgende jaar is verboden. Als je je vakantiedagen niet opneemt, ben je ze dus kwijt. Je ziet dan bovendien je enkel vakantiegeld van de overgebleven vakantiedagen helemaal aan je voorbijgaan.
Kan ik vrije dagen meenemen naar volgend jaar?
Volgens de Nederlandse wet moeten wettelijke vakantiedagen binnen zes maanden na het einde van het jaar waarin ze zijn opgebouwd, worden opgenomen. Dit betekent dat vakantiedagen die in 2023 zijn opgebouwd, vóór 1 juli 2024 moeten worden gebruikt, anders vervallen deze dagen.
Wat verandert er in kinderopvang in 2025?
Maximum uurprijzen per soort kinderopvang 2025
Het bedrag dat de overheid vergoedt, hangt af van het inkomen van de ouders, het aantal kinderen en de soort opvang. In 2025 zijn de maximale uurprijzen als volgt. Kinderopvangorganisaties en gastouders zijn vrij om hun eigen uurtarief te bepalen.
Wat zijn de vrije dagen voor de kinderopvang in 2025?
- Kerstvakantie: 21 december 2024 – 5 januari 2025.
- Voorjaarsvakantie: 15 februari – 23 februari.
- Meivakantie: 26 april – 4 mei (één officiële week vanuit de overheid, zie onder voor meer informatie)
- Zomervakantie: 12 juli – 24 augustus.
- Herfstvakantie: 18 oktober – 26 oktober.
Hoeveel uur meenemen naar volgend jaar kinderopvang?
De medewerker mag maximaal 66 verlofuren meenemen naar een volgend kalenderjaar. Behalve als ze hierover andere afspraken heeft gemaakt met de werkgever. Ze kan deze verlofuren aan het einde van het kalenderjaar toevoegen aan haar levensfasebudget. De medewerker mag maximaal 66 verlofuren toevoegen.
Wat is de beroemdste achternaam ter wereld?
Is het oké om 15 kg aan te komen tijdens de zwangerschap?