Hoeveel vakantiedagen bouw je op tijdens betaald ouderschapsverlof?
Gevraagd door: dr.h.c. Karlijn Pratt Msc | Laatste update: 24 november 2025Score: 4.1/5 (67 stemmen)
Nee, ouderschapsverlof is onbetaald verlof en daarover bouw je geen vakantiedagen op. Maak je gebruik van de UWV-regeling waarbij je een uitkering krijgt als je de eerste 9 weken ouderschapsverlof in het eerste jaar opneemt? Dan bouw je over die 9 weken wel vakantiedagen op.
Hoeveel verlof bouw je op tijdens betaald ouderschapsverlof?
Over maximaal 9 van de 26 weken ouderschapsverlof kunt u recht hebben op een uitkering van UWV. Als u dit opneemt bouwt u daarover ook vakantierecht op. De rest van het wettelijke ouderschapsverlofrecht is onbetaald. Daarover bouwt u dan ook geen vakantiedagen op.
Heeft ouderschapsverlof invloed op mijn vakantiedagen?
Verwerven vakantiedagen
Ouderschapsverlof is inderdaad niet gelijkgesteld voor het verwerven van vakantiedagen het jaar erna. Als je het hele jaar voltijds zou werken in een vijfdagenstelsel, dan heb je volgend jaar recht op twintig vakantiedagen. Dan kan je dus vier weken verlof nemen.
Kan ik vakantiegeld opbouwen tijdens mijn ouderschapsverlof?
Tijdens het betaald ouderschapsverlof loopt de vakantieopbouw gewoon door. Het UWV betaalt de uitkering inclusief de vakantiebijslag.
Hoe werkt 9 weken betaald ouderschapsverlof?
Het betaald ouderschapsverlof duurt minimaal 1 en maximaal 9 werkweken. Dat betekent: minimaal 1 en maximaal 9 x het aantal uren dat een ouder totaal per week werkt. Werkt de ouder 32 uur per week, dan moet die minimaal 32 uur verlof opnemen en mag die maximaal 9 x 32 uur opnemen, dus 288 uur.
Kan ik betaald ouderschapsverlof aanvullen met vakantiedagen?
Ja, dat kan. Vakantiedagen en ouderschapsverlof zijn 2 verschillende soorten verlof en je mag ze combineren. Bijvoorbeeld door vakantiedagen op te nemen aansluitend op of tijdens een periode van ouderschapsverlof. Handig als je extra vrije tijd wilt zonder te veel in te leveren op je salaris.
Is betaald ouderschapsverlof 100 procent?
De werkgever vraagt en ontvangt op naam van de werknemer de uitkering aan voor de voor ouderschapsverlof aangevraagde uren ter hoogte van maximum 70% van het maximum dagloon [4]. De werkgever betaalt aan de werknemer 100% van het salaris door over deze opgenomen uren ouderschapsverlof.
Wat bouw je op tijdens betaald ouderschapsverlof?
Over het betaalde ouderschapsverlof bouw je 100% vakantiedagen op, ook al ontvang je maar 70% van het loon. Let wel op dat er over bovenwettelijke vakantiedagen andere afspraken in de cao kunnen staan.
Heeft zwangerschapsverlof invloed op vakantiedagen?
Dagen waarop je niet werkte, zorgen voor een proportionele vermindering van je verlof. Maar op die regel bestaan heel wat uitzonderingen. Zo worden dagen van ziekte, vakantiedagen en periodes van zwangerschaps- of bevallingsverlof gelijkgesteld met arbeidsdagen.
Hoe bereken ik betaald ouderschapsverlof?
Uw recht op ouderschapsverlof bedraagt 26 keer het aantal uren dat u per week werkt. Werkt u bijvoorbeeld 32 uur per week, dan heeft u recht op 26 keer 32 uur ouderschapsverlof. U gaat uit van het aantal werkuren per week dat is afgesproken in uw arbeidsovereenkomst.
Wat als betaald ouderschapsverlof op een feestdag valt?
Meestal heb je pech als je ouderschapsverlof op een feestdag valt. Je krijgt er geen extra verlof voor terug bij de meeste werkgevers. Dat betekent dat de feestdag als een dag (onbetaald) ouderschapsverlof wordt beschouwd.
Wat zijn de gevolgen van ouderschapsverlof voor mijn inkomen?
Tijdens uw ouderschapsverlof kan uw inkomen dalen. Hierdoor verandert mogelijk de hoogte van kinderopvangtoeslag, zorgtoeslag of huurtoeslag. De verandering in uw inkomen geeft u door aan de Belastingdienst.
Wat met ADV dagen bij ouderschapsverlof?
Als werknemer in loopbaanonderbreking het systeem van ADV-dagen genieten op voorwaarde dat de ADV-dagen worden ingehaald tijdens de periode van loopbaanonderbreking, tenzij een cao of het arbeidsreglement binnen de onderneming een bepaalde periode oplegt waarin de ADV-dagen moeten worden opgenomen.
Hoeveel vakantiedagen verlies ik met ouderschapsverlof?
Bij onbetaald ouderschapsverlof hebben jouw vrije dagen geen invloed op je aantal vakantiedagen. Voor het betaald ouderschapsverlof worden de vakantiedagen in mindering gebracht volgens het regime dat je werkt.
Hoeveel vakantiedagen bouw je op tijdens zwangerschapsverlof?
Opbouw vakantiedagen tijdens zwangerschapsverlof en bevallingsverlof. Tijdens uw zwangerschapsverlof en bevallingsverlof bouwt u vakantie-uren op. Uw werkgever mag u niet vragen om verlofdagen op te nemen voor dit verlof.
Heeft ouderschapsverlof invloed op vakantiegeld?
Neem je een voltijdse onderbreking op? Dan ontvang je geen salaris. Bereken zelf je salaris op basis van je persoonlijke situatie met de salarissimulator(opent in nieuw venster). Dit verlof heeft ook invloed op je vakantiegeld en eindejaarstoelage.
Heb je minder vakantiedagen bij ouderschapsverlof?
Je vakantiedagen hangen af van de soort ouderschapsverlof die je opneemt: Onbetaald verlof → Je bouwt hier géén vakantiedagen over op. Betaald verlof → Over de eerste 9 weken (met UWV-uitkering) bouw je vakantiedagen op. Gedeeltelijk werken naast verlof → Je bouwt vakantiedagen op over de gewerkte uren.
Wat wordt gelijkgesteld voor vakantiedagen?
Niet alleen effectief gewerkte dagen komen in aanmerking voor de berekening van de vakantieduur. Er worden ook heel wat inactiviteitsdagen met effectief gewerkte dagen gelijkgesteld.
Heeft moederschapsrust invloed op mijn vakantiegeld?
Onder bepaalde voorwaarden worden uw inactiviteitsperiodes zoals ziekte, bevallingsrust, ongeval, profylactisch verlof wegens ziekte, moederschapsbescherming, borstvoedingspauzes voor de berekening van het vakantiegeld in aanmerking genomen. Deze inactiviteitsperiodes moeten door een ziekenfonds erkend worden.
Heeft onbetaald verlof invloed op vakantiedagen?
Aangezien vakantiedagen worden opgebouwd op basis van het aantal gewerkte dagen, bouwt de werknemer tijdens het onbetaald verlof geen vakantiedagen op.
Kan een man 9 weken ouderschapsverlof krijgen?
Zowel moeders als vaders kunnen negen weken van het ouderschapsverlof betaald krijgen. Het UWV betaald minimaal 70% van het dagloon en dit kan worden aangevuld tot 100% door je werkgever. Het verlof moet worden opgenomen in het eerste levensjaar van het kind en staat los van het geboorteverlof.
Is betaald ouderschapsverlof pensioengevend?
Nadat het betaald ouderschapsverlof is beëindigd, bouwt u weer pensioen op over uw salaris. U en uw werkgever betalen gedurende het betaald ouderschapsverlof geen pensioenpremie. Tijdens het verlof blijft bij arbeidsongeschiktheid en overlijden de pensioenregeling gewoon gelden alsof er geen verlof is opgenomen.
Wat zijn de wijzigingen in het ouderschapsverlof in 2025?
Vanaf 1 januari 2025 zal de uitkering van de mutualiteit in het kader van het geboorteverlof (of vaderschapsverlof of meeouderverlof) maandelijks worden uitbetaald, in plaats van aan het einde van het geboorteverlof.
Hoeveel ouderschapsverlof is rijk?
Als u recht heeft op ouderschapsverlof, krijgt u maximaal 26 keer het aantal uren dat u per week werkt. Tot 2 augustus 2022 was dit wettelijke recht onbetaald. In de CAO Rijk was deze wettelijke aanspraak aangevuld met gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Kan ik ontslag nemen tijdens mijn ouderschapsverlof?
In jouw geval betekent dit dat je zonder problemen tijdens je ouderschapsverlof je ontslag kunt geven. De opzeggingstermijn kan beginnen lopen en zal niet verlengd worden met de periodes van ouderschapsverlof. In het beste geval zal je na het ouderschapsverlof nog 1 maand opzeggingstermijn moeten presteren.
Wat zijn de tekenen van een eisprong?