Wat verdien je fulltime kinderopvang?
Gevraagd door: Nick Emmen | Laatste update: 3 november 2023Score: 4.1/5 (52 stemmen)
wat verdien je gemiddeld als pedagogisch medewerker? Als fulltime pedagogisch medewerker verdien je tussen de 2.165 en 2.239 euro bruto per maand. Per jaar is dat 28.537 euro bruto, wanneer je 40 uur per week werkt.
Wat verdien je fulltime in de kinderopvang?
Een Medewerker Kinderopvang in Nederland verdient gemiddeld € 2.690 bruto per maand. Salarissen variëren van € 2.290 (laag) tot € 3.095 (hoog).
Wat verdien je netto in de kinderopvang?
Check je salaris!
De meerderheid van Kinderverzorgers verdient een salaris tussen € 1.670 en € 4.040 per maand in 2023. Een maandloon voor beginnende Kinderverzorgers varieert van € 1.670 tot € 2.505. Na 5 jaar werkervaring zal hun inkomen tussen € 1.993 en € 2.861 per maand liggen.
Wat verdien je met 3 dagen kinderopvang?
Stel je gaat 3 dagen in de week aan de slag als gastouder. Je vangt dan per dag gemiddeld 5 kinderen op met een uurtarief van €6,50 per uur / per kind. Je verdient dan al ruim €2.500 netto p/mnd.
Heeft kinderopvang 13e maand?
De medewerker krijgt een eindejaarsuitkering van 3%. De eindejaarsuitkering wordt in december van ieder kalenderjaar uitbetaald. De eindejaarsuitkering wordt berekend over de 12 maandsalarissen in de periode januari tot en met december van het betreffende kalenderjaar.
Wat verdient een pedagogisch medewerker niveau 4 per uur?
Wat verdien ik na de opleiding Gespecialiseerd pedagogisch medewerker? Na je opleiding start je op ongeveer 2720 euro bruto*. Na 5 jaar verdien je ongeveer 3274 euro bruto per maand. Per uur is dat omgerekend 18,93 euro bruto.
Wat verdien je in de kinderopvang niveau 4?
Dit kan oplopen tot €2.828,- euro. Het salaris van een pedagogisch medewerker op hbo-niveau of mbo-niveau 4 start bij €2.069,- euro en kan oplopen tot €3.072,- euro.
Wat kost kinderopvang netto per uur?
€9,12 per uur
Het maximum uurtarief dat wordt vergoed voor een kinderdagverblijf is €9,12 (2023). Voor Buitenschoolse opvang (BSO) is dit €7,85 en voor gastouderopvang €6,85. Ligt het uurtarief van jouw kinderopvang hoger? Dan krijg je over het deel dat overblijft geen toeslag.
Wat is de hoogste schaal in de kinderopvang?
Voor reguliere pedagogisch medewerkers is schaal 6 het hoogst haalbare. "Het is mogelijk om door te stromen naar hogere schalen, voor leidinggevenden bijvoorbeeld naar schaal 11 of zelfs 12 (die tot maximaal 5.458 euro bruto loopt), maar dat zijn echt de uitzonderingen."
Wat is mijn uurloon?
Het uurloon berekenen doe je in een notendop door het aantal uren dat je werkt per maand, te delen met het maandsalaris. Werk je dus 40 uur per week en verdien je € 3000 per maand, dan kun je het uurloon berekenen door € 3000 te delen door 160. De uitkomst is € 18,75 per uur.
Is kinderopvang goed betaald?
Een Pedagogisch Medewerker Kinderopvang verdient zo tussen de €1880,- en €2600,- bruto per maand. Het bedrag hangt af van onder meer ervaring en leeftijd. Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn bijvoorbeeld 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering.
Is in de kinderopvang werken zwaar?
Het grote aantal vacatures – 6600 in het derde kwartaal van 2022 – doet de werkdruk in de kinderopvang weinig goed, zo wijzen de CBS-cijfers uit. Een meerderheid van de kinderopvangmedewerkers, 61 procent, ervaart de werkdruk als (zeer) hoog. Ook dit percentage was nog nooit zo hoog.
Welke schaal start je in de kinderopvang?
Iedere salarisschaal bestaat weer uit een aantal tredes. De meest voorkomende functie is natuurlijk pedagogisch medewerker. Deze is ingedeeld in schaal 6 en gaat vanaf trede 9 tot en met 21. Begin je met werken op een kinderdagverblijf dan start je normaal met trede 9.
Hoeveel is 2500 euro bruto naar netto?
Als je € 2.500 per jaar verdient, woonachtig in Nederland bent, dan wordt je € 927 belast. Dat betekent dat jouw netto-salaris € 1.573 per jaar zal zijn, of € 131 per maand.
Kan je bij een kinderopvang werken zonder diploma?
Maar ook zonder een afgeronde opleiding tot pedagogisch medewerker en diploma zijn er kansen. Je kunt in veel gevallen direct aan de slag in één van onze kinderopvang-opleidingslocaties en volgt dan het werk-leer traject. Zo kun je dus ook zonder diploma direct een baan krijgen in de kinderopvang!
Hoe kom je in schaal 7 kinderopvang?
Bij Kindergarden kun je vanaf nu doorgroeien naar schaal 7 als je aan het einde van je schaal zit. Je bent dan senior pedagogisch medewerker, een nieuwe functie binnen Kindergarden. En we maken het nog aantrekkelijker… Heb je MBO niveau 3? Dan bieden we de mogelijkheid om je bij te scholen naar MBO niveau 4.
Wat is het verschil tussen pedagogisch medewerker niveau 3 en 4?
Als pedagogisch medewerker kinderopvang niveau 3 bied je dagelijkse opvang aan baby's, peuters en kinderen van 0 tot 12 jaar. Als gespecialiseerd pedagogisch medewerker niveau 4 bied je dagelijkse opvang aan baby's, peuters en kinderen. Je kunt ook een leidinggevende rol hebben.
Is niveau 4 verplicht in de kinderopvang?
Wil je als pedagogisch medewerker aan het werk op het kinderdagverblijf of de peuterspeelzaal, dan heb je minimaal een relevant mbo 3- of 4-diploma nodig. Je kunt hierbij denken aan Pedagogisch Medewerker Kinderopvang, Gespecialiseerd Pedagogisch Medewerker en Onderwijsassistent.
Wat verdien je als BBL in de kinderopvang?
Salaris conform cao Kinderopvang, schaal 6 (€ 2.385 - € 3.192 bruto per maand o.b.v. 36 uur per week). 8% vakantietoeslag, 3% eindejaarsuitkering en pensioenopbouw bij Kom je met eigen vervoer zoals de fiets of auto? Dan krijg je € 0,19 per km.
Wat is het salaris van een juf?
Een leraar in het primair onderwijs (po) verdient tussen € 3.800 en € 7.900 per maand. Dat is inclusief onder andere vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
Wat krijg je als je 25 jaar in de kinderopvang werkt?
Hoeveel jubileumtoeslag krijgt de medewerker? Een half maandsalaris bij 25 dienstjaren. Een heel maandsalaris bij 40 dienstjaren. Een heel maandsalaris bij 50 dienstjaren.
Wat verdien je schaal 6 kinderopvang?
Een pedagogisch medewerker met een diploma op niveau 3 in de kinderopvang valt meestal onder schaal 6 van die CAO. Wat bij een fulltime dienstverband een salaris tussen de € 2.385,- en € 3.192,- betekent. Dezelfde schaal geldt vaak ook voor pedagogisch medewerkers met een niveau 4.
Wat moet je doen als je geen kinderen kan krijgen?
Kan je binnen een week merken dat je zwanger bent?