Wat is het eindbod voor de nieuwe cao kinderopvang 2025 - 2026?
Gevraagd door: Luke Willems | Laatste update: 8 maart 2026Score: 4.2/5 (64 stemmen)
Deze cao geldt van 1 januari 2025 tot en met 31 december 2026. Onderliggend aan dit cao-akkoord is het eindbod van de werkgeverspartijen, dat op 5 maart 2024 is gedaan. De leden van de vier cao-partijen hebben hiermee ingestemd.
Is het eindbod voor de cao kinderopvang 2025-2026 bekend?
De nieuwe cao kinderopvang is definitief
De werkgeversorganisaties en vakbond CNV hebben ingestemd met het eindbod, waarin alle afspraken staan voor de nieuwe cao. Met dit akkoord is de cao Kinderopvang voor 2025 - 2026 definitief!
Wat gaat er veranderen in de kinderopvang in 2025?
Vanaf 2025 gaan werkende ouders via de kinderopvangtoeslag 4% van de kosten voor kinderopvang betalen. Onafhankelijk van hun inkomen. Wanneer je als gemeente het gelijkheidsprincipe in stand wilt houden, zul je voor de niet-werkende ouders meer gaan betalen.
Is er in 2025 een cao-loze periode voor de kinderopvang?
Vanaf 1 januari 2025 komt de kinderopvangbranche in een cao-loze periode terecht, maar door de nawerking blijven de bepalingen uit de cao Kinderopvang 2024 in de meeste gevallen voorlopig van kracht.
Wat is de eindejaarsuitkering in de cao kinderopvang voor 2025?
Voor medewerkers die op 1 mei 2025 in dienst zijn wordt de eindejaarsuitkering verhoogd van 4% naar 5,5%. Deze verhoging geldt over het gehele kalenderjaar 2025. Komt de medewerker op of na 1 mei 2025 in dienst? Dan wordt de eindejaarsuitkering van 5,5% berekend vanaf de datum dat ze in dienst is.
Hoeveel loonsverhoging 2025 kinderopvang?
Per 1 juli 2025 een salarisstijging van 2,5 procent. Per 1 januari 2026 een verhoging van de eindejaarsuitkering van 5,5 procent naar 8 procent. Per 1 september 2026 een salarisstijging van 1,5 procent.
Hoeveel is de eindejaarsuitkering kinderopvang?
Eindejaarsuitkering. Met ingang van 1 januari 2025 wordt de eindejaarsuitkering verhoogd van 4 procent naar 5,5 procent. En in 2026 wordt deze verhoogd naar 8%.
Wat is de opzegtermijn volgens de cao kinderopvang 2025?
De opzegtermijn voor de werkgever en de medewerker is 2 maanden. De arbeidsovereenkomst eindigt automatisch op de dag waarop de medewerker recht krijgt op pensioen volgens de Algemene Ouderdomswet (AOW). De werkgever en de medewerker kunnen hierover andere afspraken maken.
Wat zijn de eisen voor kinderopvang in 2025?
Vanaf 1 januari 2025 geldt een minimum taalniveau voor de pedagogisch medewerker. Maximaal een derde van de medewerkers is stagiaire of beroepskracht in opleiding. De kinderopvangorganisatie heeft een opleidingsplan voor de opleiding en ontwikkeling van pedagogisch medewerkers.
Wat krijg je terug kinderopvang 2025?
In 2025 krijgen zij 96,0% van de kosten tot de maximum uurprijs vergoed. In 2025 worden ook de maximum uurprijzen en de toetsingsinkomens geïndexeerd. Door de maximum uurprijzen iets lager te indexeren (met € 0,04) wordt het mogelijk de toegankelijkheid en kwaliteit van de kinderopvang verder te vergroten.
Wat zijn de plannen voor kinderopvang in 2026?
Het kabinet zet in 2026 een volgende stap naar bijna gratis kinderopvang voor werkende ouders. De kinderopvang wordt dan voor een grotere groep werkende ouders beter betaalbaar. Dat betekent dat voor ouders meer werken meer gaat lonen.
Wat is het bedrag van de extra kinderbijslag in 2025?
Dubbele kinderbijslag
Je kind moet tenminste 3 jaar oud zijn en niet ouder dan 18 en minimaal vier nachten per week thuis wonen. De extra kinderbijslag is een vast bedrag. In 2024 was dit € 2.634,17, het bedrag voor 2025 is nog niet bekend. Dit bedrag krijg je één keer.
Wat is het uurtarief voor partou in 2025?
De kosten voor de opvang in 2025 bedragen 10,71 euro per uur. Dit is hetzelfde tarief waar u bij de belastingdienst de kinderopvang toeslag kunt aanvragen.
Wat zijn de vrije dagen voor de kinderopvang in 2025?
- Kerstvakantie: 21 december 2024 – 5 januari 2025.
- Voorjaarsvakantie: 15 februari – 23 februari.
- Meivakantie: 26 april – 4 mei (één officiële week vanuit de overheid, zie onder voor meer informatie)
- Zomervakantie: 12 juli – 24 augustus.
- Herfstvakantie: 18 oktober – 26 oktober.
Hoeveel vakantiedagen mag je meenemen naar 2025 kinderopvang?
De medewerker mag ieder jaar maximaal 66 verlofuren meenemen naar een volgend kalenderjaar. De verlofuren blijven maximaal vijf jaar staan.
Hoeveel verhogingen zijn er in de cao voor 2026?
Een belangrijke verandering betreft de loonsverhoging. Een verhoging van 3,85% in 2025, gevolgd door een 1,25% verhoging in 2026, 1,6% per 1 januari 2027 en een nominale verhoging van € 35,- van de salarisschalen per 1 januari 2026.
Wat is het eindbod voor de cao kinderopvang?
Sinds 30 september 2024 zijn de onderhandelingspartijen voor de kinderopvang in gesprek over een nieuwe cao. Na vijf moeizame onderhandelingsrondes hebben de werkgeversorganisaties BK, BMK en BVOK op 5 maart 2025 een eindbod neergelegd. Dit eindbod wordt nu voorgelegd aan de leden van de FNV en CNV.
Wat is de reiskostenvergoeding in de cao kinderopvang voor 2025?
Vergoedingsbedragen Cao Kinderopvang en pensioenpremies 2025 bekend. (uitgewerkt in bijlage 6 van de cao). In de nieuwe standaardregeling geldt een vergoeding van € 0,23 per kilometer. De vergoedingsbedragen 2025 zijn per saldo gelijk aan de vergoedingsbedragen 2024.
Wat is de verwachte personeelstekort in de kinderopvang in 2025?
Voor de komende zes maanden verwacht een kleiner aandeel organisaties een personeelstekort in de bso, dagopvang en peuteropvang. In de bso is dit 37 procent (tegen 41% in mei 2024). Voor de dagopvang is dit 28 procent (tegen 30 procent in mei 2024).
Wat verandert er in 2025 in de kinderopvang?
In 2025 krijgt daarom een groter deel van de inkomensgroepen de maximale kinderopvangtoeslag van 96 procent. Dat gaat om ouders met een inkomen tot € 47.403. Daarna bouwt het vergoedingspercentage weer stapsgewijs af naar 33 procent voor de hoogste inkomensklassen.
Wat is de eindejaarsuitkering in de cao kinderopvang 2025?
De verhoging van de eindejaarsuitkering naar 5,5% in 2025, geldt voor alle medewerkers die op of na 1 mei 2025 nog in dienst zijn of waren.
Hoeveel loonsverhoging per 2025?
In het eerste kwartaal van 2025 zijn de cao-lonen (per uur inclusief bijzondere beloningen) met 5,4 procent toegenomen. Sinds het derde kwartaal van 2024, waarin de cao-loonstijging met 6,8 procent de hoogste in ruim veertig jaar tijd was, is de cao-loonstijging afgenomen.
Wat is het belastingvoordeel voor kinderen in 2025?
Verhoging vrijstellingen schenking kind
Ouders mogen in 2025 €6.713 belastingvrij schenken aan hun kind (2024: €6.633).
Wat kost kinderopvang in 2026?
Ook verhoging maximumuurprijzen in 2026
De maximumuurprijzen stijgen hierdoor voor de dagopvang van € 10,71 in 2025 naar € 11,23 in 2026. Voor de buitenschoolse opvang stijgt de maximumuurprijs van € 9,52 in 2025 naar € 9,98 in 2026 en voor gastouderopvang van € 8,10 in 2025 naar € 8,49 in 2026.
Waaraan merk je dat een man verliefd is?
Welke verzorgingsproducten mag je niet gebruiken als je zwanger bent?