Krijg ik kinderopvangtoeslag als ik ZZP'er ben?

Kan ik kinderopvangtoeslag krijgen als startende zzp'er?

Ja, dat kan. U hoeft niet per se een vaste baan te hebben. Het gaat erom dat u geld verdient met uw werk en er belasting over betaalt.

Hoeveel moet je verdienen voor kinderopvangtoeslag?

Vanaf een inkomen van € 159.225 per jaar ontvangt je altijd 33,3% kinderopvangtoeslag voor het eerste kind. Tip! Op de website van de Belastingdienst kun je een proefberekening maken waarin je ziet hoeveel kinderopvangtoeslag je precies krijgt.

Waarom stopt de kinderopvang met zzp'ers?

Vanaf 1 januari 2025 stopt de kinderopvang met het inhuren van zzp'ers. Dit komt door de strengere regels rondom schijnzelfstandigheid.

Heb je recht op kinderopvangtoeslag als 1 ouder niet werkt?

Voorwaarden kinderopvangtoeslag

Ben je alleenstaande ouder, dan volstaat het dat jij werkt. In een aantal situaties krijg je ook een tegemoetkoming zonder te werken, namelijk: Je volgt een reïntegratietraject. Je volgt een traject dat je kans op werk vergroot.

Welke kortingen krijg je als zzp'er?

Als zzp'er heb je toegang tot verschillende belastingkortingen die je belastbare winst aanzienlijk kunnen verlagen, zoals de zelfstandigenaftrek, startersaftrek, mkb-winstvrijstelling, arbeidskorting en algemene heffingskorting.

Hoeveel uur moet je werken voor kinderopvangtoeslag?

Aantal uren

Je kunt per kind nooit voor meer dan 2760 uur per jaar kinderopvangtoeslag krijgen. Dat is maximaal 230 uur per maand. Vanaf 1 januari 2023 maakt het niet meer uit hoeveel uur je daadwerkelijk hebt gewerkt. Zelfs met 1 uur werken per maand, heb je recht op 230 uur opvang.

Wat is 100% aftrekbaar bij ZZP?

Alleen zakelijke kosten die worden gemaakt voor je onderneming komen in aanmerking. Dit zijn bijvoorbeeld enkele zakelijke kosten die wel aftrekbaar zijn: vakliteratuur, websiteonderhoud, inrichting van het kantoor, werkkleding en zakelijke telefoniekosten. Deze kosten mogen voor 100% worden afgetrokken van de winst.

Waarom zzp in de kinderopvang?

Een voordeel van zzp'er in de kinderopvang zijn is de afwisseling van opdrachtgevers. Door bij verschillende organisaties aan de slag te gaan blijf je geprikkeld. Bij Aethon werkt dit hetzelfde! Doordat wij een groot netwerk hebben aan kinderopvangorganisaties, kan je bij verschillende opdrachtgevers aan de slag.

Wat zijn de eisen voor kinderopvangtoeslag?

Wat zijn de vereisten om kinderopvangtoeslag te krijgen?

Kan iedereen kinderopvangtoeslag krijgen?

U hebt alleen recht op kinderopvangtoeslag als u voldoet aan elk van de volgende 2 voorwaarden: U en uw kind wonen op hetzelfde adres. U en uw kind staan allebei op dit adres ingeschreven bij de gemeente.

Wanneer wordt kinderopvang gratis voor werkende ouders?

Het kabinet zet in 2026 een volgende stap naar bijna gratis kinderopvang voor werkende ouders. De kinderopvang wordt dan voor een grotere groep werkende ouders beter betaalbaar. Dat betekent dat voor ouders meer werken meer gaat lonen.

Welke leeftijd stopt kinderopvangtoeslag?

Kinderen kunnen opvang krijgen tot de 1e dag van de maand waarop ze naar het voortgezet onderwijs gaan. Daarna kunt u geen kinderopvangtoeslag meer krijgen.

Waarom krijg ik zo weinig kinderopvangtoeslag?

Soms krijgen wij de gegevens door van anderen, zoals de verhuurder of de gemeente. Bijvoorbeeld over uw inkomen, het inkomen van uw partner of uw verhuizing. Met die gegevens passen wij uw toeslag aan. En misschien krijgt u daardoor nu minder of geen huurtoeslag, zorgtoeslag, kindgebonden budget of kinderopvangtoeslag.

Wat zijn de nieuwe regels voor zzp'ers in de kinderopvang in 2025?

Vanaf 1 januari 2025 wordt er strenger gecontroleerd of er sprake is van zogeheten 'schijnzelfstandigheid'. Hieronder valt ook het werken in de kinderopvang. Je bent geen zelfstandige met (eventueel) personeel, maar een werknemer met een contract.

Wat verdient een zzp'er kinderopvang?

Een mooi salaris. Volgens de CAO kinderopvang schaal 6 tussen € 2.577,- en € 3.541,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Een gedegen en vooral leuk inwerkprogramma.

Is een zzp'er in de kinderopvang schijnzelfstandig?

Als blijkt dat je onterecht werkt als zzp'er (je voldoet niet aan de regels), dan kunnen er flinke fiscale en financiële gevolgen zijn, voor Kindergarden maar ook voor jou als zzp'er. De kans is aannemelijk dat een zzp'er – werkzaam als pedagogisch medewerker – zal worden gezien als 'schijnzelfstandige'.

Hoeveel eigen geld mag je hebben voor kinderopvangtoeslag?

Hebt u of heeft uw toeslagpartner vermogen, zoals spaargeld of beleggingen? Als dat bedrag te hoog is, kunt u geen huurtoeslag, zorgtoeslag of kindgebonden budget krijgen. Voor de huurtoeslag telt ook het vermogen van medebewoners mee. Voor de kinderopvangtoeslag is er geen maximaal vermogen.

Hoeveel uur kinderopvangtoeslag kan de minst werkende ouder per maand krijgen?

Let wel op: ouders kunnen alleen voor het aantal uren van de minst werkende ouder (140% van het aantal de werkuren) voor maximaal 230 uur per kind per maand kinderopvangtoeslag krijgen, over het maximale uurtarief van € 10,71 voor het kinderdagverblijf / peuterspeelzaal, € 9,52 voor buitenschoolse opvang en € 8,10 voor ...

Wat als je kinderopvang niet kunt betalen?

Weigert de kinderopvang het geld terug te betalen? Dan kun je een officiële interne klacht indienen. Als je er niet uitkomt, kun je naar het Klachtenloket Kinderopvang voor advies en bemiddeling of naar de Geschillencommissie Kinderopvang. Die geeft vervolgens een bindend advies.