Loonheffing en loonheffingskortingen kort en bondig uitgelegd | Intermediair

Is loonheffingskorting gunstig?

Gevraagd door: ing. Jade Bos LLM  |  Laatste update: 10 mei 2023
Score: 5/5 (12 stemmen)

Bij welke werkgever toepassen? Het is verstandig om de heffingskorting toe te passen bij de werkgever waar je het hoogste bruto loon krijgt. Hoe hoger het loon, des te meer heffingskorting je ontvangt. Dat is in de regel dus voordeliger.

Is het verstandig om loonheffingskorting aan te vragen?

Vraagt je werknemer de loonheffingskorting niet bij je aan? Maak je geen zorgen. Loonheffingskorting is een recht: de Belastingdienst zal de korting bij de volgende belastingaangifte alsnog verrekenen. Het geld verdampt dus niet maar je werknemer krijgt het later.

Hoeveel scheelt de loonheffingskorting?

Heffingskorting 2020

Wie tussen 0 en 20.711 euro verdient, krijgt de volledige heffingskorting van 2.711 euro, en wie meer dan 68.507 euro verdient, krijgt geen heffingskorting. Tussen de 20.711 en 68.507 euro krijg je een korting die neerkomt op 2.711 - (5,672 procent van je inkomen - 20.711 euro).

Wat is beter loonheffing aan of uit?

Je laat loonheffingskorting toepassen wanneer je werkt. Je betaalt dan minder belasting en houdt netto meer salaris over. Heb je meerdere werkgevers? Dan vraag je maar voor één baan loonheffingskorting aan, anders krijg je te veel arbeidskorting.

Wat is het voordeel van loonheffingskorting?

Hoe werkt loonheffingskorting? Als je werkt, heb je recht op korting op je belasting. Je vraagt deze korting aan bij je werkgever of uitkeringsinstantie. Die betaalt dan minder belasting, en jij krijgt daardoor meer loon.

17 gerelateerde vragen gevonden

Waarom zou je geen loonheffingskorting toepassen?

Geen loonheffingskorting toepassen

Een andere mogelijkheid is om bij geen van uw werkgevers de loonheffingskorting aan te vragen. U krijgt dan een lager netto loon per maand. U krijgt na de belastingaangifte geld terug of u hoeft minder bij te betalen.

Hoeveel procent van je loonheffing krijg je terug?

Uw werkgevers hebben in 1 jaar € 10.800 aan loonheffing ingehouden op uw loon. Uit uw belastingaangifte blijkt dat u in totaal € 10.200 inkomstenbelasting en premie volksverzekeringen moet betalen. Het verschil van € 600 krijgt u terug. De berekening is dus als volgt: € 10.800 - € 10.200 = € 600 te ontvangen.

Kan je loonheffing terug krijgen?

1. Loonheffing terugvragen bij de Belastingdienst. Via de Belastingdienst kun je het teveel betaalde deel van je loonheffing terugvragen via je aangifte inkomstenbelasting. Dat doe je dus achteraf: aan het begin van het jaar over het jaar daarvoor.

Hoe zit het met loonheffing bij 2 banen?

Op het moment dat iemand twee banen heeft, kan er niet twee keer loonheffingskorting worden aangezet. Het handigste is om de loonheffingskorting aan te vragen bij de werkgever, waar de meeste uren gewerkt worden of het meeste loon wordt ontvangen.

Wat gebeurt er als je loonheffingskorting toepast op 2 banen?

Als je meerdere banen hebt, kun je dus maar één keer loonheffingskorting op je salaris toepassen. Door deze korting toe te passen, houdt je netto meer over van je brutoloon. Het is dus belangrijk om goed na te gaan bij welke baan je de loonheffingskorting wilt toepassen.

Hoeveel loonheffing gaat eraf 2023?

Met het akkoord van de Eerste Kamer staan de tarieven voor de inkomsten- en loonbelasting voor 2023 nu definitief vast. Het tarief in de eerste schijf daalt licht, van 37,07% in 2022 naar 36,93% in 2023. Ook wordt de eerste schijf langer. Het 36,93%-tarief geldt tot een inkomen van € 73.031, tegen € 69.398 dit jaar.

Wat hou je over zonder loonheffingskorting?

Het salaris dat je met je werkgever afspreekt, is het bruto salaris. Hier wordt nog een deel van ingehouden, zoals loonheffing, verzekeringen en belasting. Wat overblijft, is je netto salaris en dat is wat je krijgt uitbetaald. Op je loonstrookje staat precies hoe dit is verdeeld.

Wat is het verschil tussen loonheffing en heffingskorting?

Loonheffing is een heffing die je moet betalen over je loon. Deze heffing moet worden afgedragen aan de Belastingdienst. Iedere werkende Nederlander heeft recht op loonheffingskorting. Deze heffingskorting is een korting op de belasting.

Waar kun je het beste loonheffingskorting op toepassen?

U vraagt de loonheffingskorting aan bij uw werkgever. Meestal als u start met uw nieuwe baan, maar het kan ook later. Hebt u een uitkering? Dan vraagt u de korting aan bij uw uitkeringsinstantie.

Is het verstandig om 2 banen te hebben?

Het hebben van twee banen brengt veel voordelen met zich mee, maar er zijn ook een aantal valkuilen. Je zult meer afwisseling krijgen in je werk waardoor je meer betrokkenheid en baantevredenheid krijgt. Daarnaast heb je ook meer financiële zekerheid en kans op een hoger inkomen.

Waarom is mijn loonheffing zo hoog?

Als u te weinig belasting betaalt via de loonheffing, komt dat doordat de belasting over uw totale jaarinkomen hoger is dan de belasting die in totaal op uw loon of uitkeringen is ingehouden. Omdat ons belastingstelsel een oplopend tarief heeft, betaalt u meer belasting als uw inkomen hoger wordt.

Kan ik loonheffingskorting zelf uitzetten?

Ga naar de arbeidsrelatie van de medewerker bij wie je de loonheffingskorting wilt aan- of uitzetten. Ga naar het kopje 'Instellingen belasting'. Klik op het plusteken boven het potloodje onder de kop 'Instellingen belasting'. Hier kies je vervolgens de maand wanneer de heffingskorting gewijzigd wordt en klik 'Bewaar'.

Welke leeftijd loonheffing?

Wettelijk gezien mag je als kind in Nederland beginnen met werken als je 13 jaar bent. Vanaf die leeftijd mag je zogeheten 'lichte' werkzaamheden uitvoeren, zoals vakkenvullen in de supermarkt of in een winkel.

Welke maand krijg je loonheffing terug?

Hebt u een belastingaanslag gekregen waarop u geld terugkrijgt? Dan krijgt u dat binnen 1 week na de datum op de aanslag op uw rekening. Na 1 week uw geld nog niet binnen? Check wat er aan de hand kan zijn.

Waarom geen loonheffing terug?

Dit komt doordat er een gedeelte van het loon is vrijgesteld van belasting, door de heffingskorting. Wanneer de heffingskorting hoger is dan de te betalen loonheffing, dan zal er geen loonheffing worden ingehouden op het salaris. Dit is tot een loon van € 4.260 (2022) en € 5.052 (2023).

Kan je loonheffing terugvragen bij 2 banen?

Heb je verschillende banen na elkaar? Dan hebben al je werkgevers belasting betaald (loonheffing) over je loon. Hiervan kun je waarschijnlijk een gedeelte terugkrijgen. Hoeveel belasting er al is betaald, staat bij 'loonheffing' of 'loonbelasting' op de jaaropgaven die je van je werkgevers ontvangt.

Kan ik zelf mijn loonheffingskorting wijzigen?

Wilt u de loonheffingskorting bij ons wijzigen? Dat kan via Mijn SVB. Wijzig de loonheffingskorting ook bij uw pensioenfonds. En laat de wijziging in dezelfde maand ingaan.

Wat ga ik erop vooruit in 2023?

Vanaf januari 2023 gaat iedere werknemer er minimaal €85 netto per maand op vooruit. Dit heeft ermee te maken dat het kabinet miljarden euro's gaat steken in lastenverlichting om de pijn van de hoge prijzen voor een deel te verzachten.

Hoeveel hou ik netto meer over in 2023?

Ook werkenden met een modaal inkomen, rond € 3.090 per maand in 2023, houden netto meer over. Daarbij gaat het om een stijging van 3,7%, of € 91,42. Voor Nederlanders met een inkomen van twee keer modaal is de percentuele stijging minder: 2,4%.

Vorige artikel
Wat betekent type 4?
Volgende artikel
Wat als je zakt voor vmbo kader?