Kan het voordelig zijn als je meest verdienende partner minder gaat werken?

Is het voordeliger om minder te werken?

Gevraagd door: kand. Lola Miltenburg D  |  Laatste update: 11 mei 2023
Score: 4.3/5 (52 stemmen)

Minder werken heeft altijd financiële impact. Je krijgt minder salaris en je bouwt minder pensioen op. Je kunt dat opvangen door te (be)sparen, beleggen, te onderhandelen over je salaris of je kunt met deeltijd pensioen gaan. Mogelijk krijg je ook recht op toeslagen.

Hoeveel scheelt 1 dag minder werken?

Met één dag minder werken ga je er in salaris dus netto € 298,- op achteruit. Had je met de brutobedragen gerekend? Dan kwam je op € 500,- uit. Dat scheelt toch weer € 200,- per maand.

Is minder werken verstandig?

Minder werken heeft hoogstwaarschijnlijk impact op je portemonnee. Je geeft een stukje financiële zekerheid op omdat je minder salaris krijgt. Bovendien blijft er minder geld over voor de extra dingen in het leven, zoals weekendjes weg, leuke activiteiten en mooie spullen.

Is 32 uur werken voordeliger?

Met een 32-urige werkweek, meestal verdeeld over 4 dagen werken, houdt een werknemer namelijk nog een extra vrije dag per week over, waardoor er net wat extra tijd én energie overblijft. Dit laatste is ook direct een ander groot voordeel van 32 uur werken; doordat er meer energie overblijft, wordt er beter gepresteerd.

Wat kost het mij als ik minder ga werken?

De rekensom is vervolgens simpel: neem je bruto maandsalaris, doe dit gedeeld door veertig uur (het aantal uren dat je nu werkt) en vervolgens keer 32 (het aantal uren dat je wil werken).

24 gerelateerde vragen gevonden

Is 32 uur werken fulltime of parttime?

Als je minder wilt gaan werken: parttime of deeltijd

Onder parttime verstaan we een baan van minder uren per week dan dat wat bij je werkgever geldt als een volledige werkweek. Is een fulltime werkweek bij je baas 38 uur en werk je 32 uur? Dan werk je dus parttime of in deeltijd.

Hoeveel loon verlies ik als ik 4 5 ga werken?

Bij deeltijds werken wordt het voltijdse salaris dan herleid (bijvoorbeeld 20% minder als u van voltijds naar 4/5 gaat). Op dit afgeleide resultaat wordt dan de premie berekend.

Waarom is parttime werken voordeliger?

Door parttime te werken kun je de tijd nemen om de werkstress bij jezelf te verlagen waardoor je productiever bent tijdens werktijd. Ook wanneer je financiële situatie het niet toestaat deeltijds te werken ben je veel productiever wanneer je 2 parttime banen hebt, dan 1 fulltime werkgever.

Is 36 uur werken parttime of fulltime?

Fulltime werkweek

Naast een 36 urige werkweek, een parttime werkweek en een flexibele werkweek heb je natuurlijk de meest voorkomende werkweek: fulltime. Een fulltime werkweek bestaat uit 38 of 40 uur.

Waarom verdien je minder als je meer werkt?

In theorie geldt: hoe minder je werkt, hoe minder geld je verdient. Loon is als het ware een uitwisseling van uren voor geld. Hoe meer uren je werkt, hoe meer salaris jij krijgt. Wil je een dag minder werken, lever je al snel 20% van jouw voltijd salaris in.

Is 36 uur werken voordeliger?

In sommige cao's is de voltijdse werkweek 36 uur. Is dat niet zo bij jou, dan verdien je minder salaris dan iemand die 40 uur per week werkt. Vier uurtjes minder lijkt niet zoveel, maar op je jaarsalaris maakt het wel verschil: je verdient bruto 10% minder.

Heeft minder werken invloed op je pensioen?

De opbouw van je pensioen is afhankelijk van je salaris. Als je meer of minder gaat werken, verandert je salaris en dus ook je pensioenopbouw. Ga je meer werken, dan verdien je meer en wordt je pensioenopbouw zeer waarschijnlijk hoger, net als het partnerpensioen en het wezenpensioen als je komt te overlijden.

Wat is het effect als je minder gaat werken?

Minder werken heeft altijd financiële impact. Je krijgt minder salaris en je bouwt minder pensioen op. Je kunt dat opvangen door te (be)sparen, beleggen, te onderhandelen over je salaris of je kunt met deeltijd pensioen gaan. Mogelijk krijg je ook recht op toeslagen.

Welke leeftijd dag minder werken?

Vanaf 62 jaar kun je 1/5 korter werken; je houdt jouw volledige loon en pensioenopbouw.

Hoe geef je aan dat je minder wil werken?

U mag in overleg met uw werkgever meer of minder uur per week gaan werken. Daarbij maakt het niet uit of u een tijdelijk of vast contract heeft. Om meer of minder te werken moet u een schriftelijk verzoek doen en voldoen aan een aantal voorwaarden. Uw werkgever moet een goede reden hebben om uw verzoek te weigeren.

Hoeveel uur per dag moet je minimum werken?

Hoeveel uren per dag moet een werknemer minimaal tewerkgesteld worden ? Elke werkperiode mag niet korter zijn dan 3 uren. Een eventuele korte rustpauze kan wel ingelast worden. Ook de gebruikelijke middagpauze wordt aanvaard.

Hoeveel dagen werk je als je 32 uur werkt?

Hoeveel dagen werk je dan als je 32 uur werkt? Vaak is het zo dat acht uur werken wordt gezien als één werkdag. Wanneer je 32 uur in de week werkt, betekent dit dus dat je vier dagen in de week werkt.

Hoeveel uur is het gezond om te werken?

In een studie rond meer dan 70.000 proefpersonen hebben Britse onderzoekers bepaald hoeveel we minimaal moeten werken om ons gelukkiger te voelen. De 'optimale dosis werk' bedraagt acht uur per week. Werk is belangrijk om ons goed te voelen, is al uit eerder onderzoek gebleken.

Wat zijn de nadelen van deeltijds werken?

Wie minder uren werkt, verdient ook minder. Een lager loon is daarom een van de directe gevolgen van een parttime job. Ook wordt je vakantiegeld lager als je deeltijds gaat werken, en loop je het risico een aantal extralegale voordelen, zoals maaltijdcheques, te verliezen.

Is 30 uur parttime?

Parttime werk houdt in dat je deeltijd, dus niet voltijd/fulltime werkt. Gemiddeld ligt dit rond de 24, 32 of 36 uur.

Is 40 uur werken normaal?

Wij Nederlanders werken volgens het CBS gemiddeld zo'n 28 tot 35 uur. Gloeiende nog aan toe: hoe laat gaat iedereen dan wel niet naar huis?! Die 40-urige werkweek halen we dus niet meer en dit betreft zowel het mannelijk als het vrouwelijk geslacht. Toch vinden we het met z'n allen raar dat we niet aan personeel komen.

Wat zijn de nadelen van 4 5 werken?

  • De grootste verlokking van een deeltijdse job is dat je meer tijd hebt voor jezelf en je naasten. ...
  • Het nadeel van deeltijds werken is natuurlijk dat je minder loon trekt. ...
  • Maar er zijn nog keerzijden, want als deeltijds werknemer krijg je doorgaans ook minder loopbaankansen.

Wat verandert er op 1 februari 2023?

De maximumduur wordt teruggebracht naar 51 maanden, en naar 48 maanden voor het motief 'zorg voor een kind'. De hogere uitkeringen voor 50-plussers en de anciënniteitstoeslag voor 5 jaar dienstverband vallen weg.

Heeft vier vijfde werken invloed op je pensioen?

Wie zijn activiteit met een vijfde vermindert, zal slechts vier vijfde van zijn premies in de groepsverzekering gestort krijgen. Dit is zowel het geval voor plannen met vaste bijdragen als met plannen met vaste prestaties. De deeltijdse werknemer zal bij zijn pensionering dan ook een minder hoog kapitaal ontvangen.

Vorige artikel
Wat is Sexomnia?