Hoeveel weken zwangerschap wordt berekend? | 3 snelle manieren om te zien hoe ver je bent

Hoeveel weken voor zwangerschap met verlof?

Gevraagd door: bc. Laura van der Meulen Msc  |  Laatste update: 20 februari 2026
Score: 4.8/5 (61 stemmen)

Zwangerschapsverlof berekenen Uw zwangerschapsverlof duurt tot en met de dag van uw bevalling. Het begin van uw verlof berekent u door vanaf de dag na uw uitgerekende bevallingsdatum 6 weken terug te tellen. U moet uiterlijk 4 weken voor de dag na uw uitgerekende bevallingsdatum met zwangerschapsverlof.

Hoeveel weken krijg je als man zwangerschapsverlof krijgt?

Sinds 1 juli 2020 kunnen partners maximaal 5 weken (5 keer het aantal werkuren per week) aanvullend geboorteverlof opnemen. Tijdens het verlof krijgt de partner geen salaris, maar een uitkering van het UWV.

Hoeveel weken zwangerschapsverlof krijg ik in 2025?

In totaal krijg je minstens 16 weken zwangerschaps- en bevallingsverlof. Je zwangerschapsverlof duurt ongeveer tussen de 4 en 6 weken. Daarnaast heb je recht op bevallingsverlof. Dit duurt samen minstens 16 weken.

Hoeveel weken zwanger stoppen met werken?

Als zwangere heb je recht op 4 tot 6 weken zwangerschapsverlof en minstens 10 weken bevallingsverlof. In totaal is je verlof minstens 16 weken. Je mag zelf bepalen wanneer je met zwangerschapsverlof gaat, als dit maar uiterlijk 4 weken voor de dag na de uitgerekende datum is.

Hoeveel weken bevallingsverlof heb ik recht op?

Je mag tien tot acht weken voor de uitgerekende bevallingsdatum met zwangerschapsverlof. Stop je tien weken voor de uitgerekende datum, dan heb je na de bevalling recht op minimaal tien weken bevallingsverlof. Stop je acht weken voor de uitgerekende datum, dan heb je recht op minimaal twaalf weken bevallingsverlof.

29 gerelateerde vragen gevonden

Heb je minder verlof als je eerder bevalt?

Baby te vroeg geboren

Dan telt u de dagen dat uw zwangerschapsverlof korter duurde dan 6 weken, op bij uw bevallingsverlof. De totale verlofperiode is altijd 16 weken. Een voorbeeld: u stopt 6 weken voor de dag na de uitgerekende datum met werken.

Hoeveel verlof krijg ik tijdens mijn zwangerschap?

Recht op zwangerschapsverlof en bevallingsverlof

Als u zwanger bent, werkt óf een uitkering krijgt, heeft u recht op zwangerschaps- en bevallingsverlof. U heeft in totaal recht op 16 weken doorbetaald verlof.

Is zwangerschapsverlof van 34 of 36 weken langer?

Als zwangere mag je vanaf je 36e zwangerschapsweek niet meer werken. Je mag je verlof ook eerder laten ingaan, vanaf week 34. In totaal heb je recht op 16 weken verlof, waarvan minstens 10 weken bevallingsverlof. Als je met 36 weken met verlof gaat, heb je langer verlof als de baby er is.

Vanaf wanneer moet ik thuis blijven als ik zwanger ben?

Vanaf de zevende dag voor de vermoedelijke bevallingsdatum ben je verplicht om thuis te blijven. Beval je toch vroeger, dan kan je die dagen niet overdragen naar het postnataal verlof.

Hoeveel pauze bij 8 uur werken zwanger?

Vanaf je zwangerschap tot en met zes maanden na je bevalling mag je meer pauzes nemen dan in je dienst zijn ingeroosterd. Je mag dan maximaal een achtste deel van je arbeidsduur extra pauzeren. Als je bijvoorbeeld acht uur werkt, dan mag je maximaal één uur extra pauze nemen.

Waar krijg je het langst zwangerschapsverlof?

Op de eerste plek in ons lijstje staat Estland. In Estland heb je recht op maar liefst 166 weken verlof tegen een loon van 51,2%. Dit staat gelijk aan 85 volle, uitbetaalde weken. Zo geniet je in alle rust van je zwangerschap en pasgeboren baby.

Hoe werkt 9 weken betaald ouderschapsverlof?

U neemt de 9 weken op in het eerste levensjaar van het kind. U krijgt een uitkering van 70% van uw dagloon, tot 70% van het maximum dagloon. Uw werkgever vraagt dit voor u aan bij UWV. Dit kan pas nadat u met verlof bent.

Wanneer mag ik weer werken na mijn bevalling?

Vanaf 7 weken na de bevalling mag iemand met een werkgever weer gedeeltelijk aan het werk gaan. Het aantal dagen verlof dat dan nog over is, kan de werknemer in delen opnemen binnen 30 weken. De werknemer vraagt dit aan bij de werkgever, uiterlijk 3 weken na de bevalling.

Hoeveel papadagen zijn er in 2025?

Ouderschapsverlof in 2025: zo zit het!

Beide ouders kunnen 9 weken betaald ouderschapsverlof opnemen in het eerste levensjaar van hun baby. In totaal heb je recht op 26 keer het aantal uur dat je per week werkt. Werk je dus 40 uur per week dan mag je in totaal 1040 uur aan verlof opnemen.

Hoe lang mag ik thuis blijven na mijn bevalling?

Hoe lang kan ik thuisblijven na mijn bevalling? De periode van moederschapsrust omvat 12 weken en bestaat uit een verplichte rustperiode en een vrij te kiezen deel: Verplichte rustperiode: 1 week voor en 2 weken na de bevallingsdatum.

Hoeveel weken van te voren ga je met zwangerschapsverlof?

U kunt met zwangerschapsverlof vanaf 10 weken voordat u bent uitgerekend. U moet uiterlijk 8 weken voordat u bent uitgerekend met verlof. Uw zwangerschapsverlof duurt tot en met de dag van uw bevalling. Het begin van uw verlof berekent u door vanaf de dag na uw uitgerekende datum 8 tot 10 weken terug te tellen.

Wanneer mag je niet meer werken tijdens de zwangerschap?

In principe werk je tijdens je zwangerschap gewoon door tot aan je zwangerschapsverlof. Dit is soms best pittig, vooral wanneer je last hebt van zwangerschapssymptomen.

Wie had de snelste bevalling ooit?

Elke vrouw hoopt natuurlijk op een vlotte bevalling. De bevalling van de Australische Mary Gorgens voltrok zich echter wel héél snel: binnen slechts twee minuten zette ze haar vijfde kindje op de wereld. De moeder lijkt daarmee een heus record te hebben behaald.

Wat als je ziek wordt voor je zwangerschapsverlof?

De werkneemster was al ziek vóór het prenataal verlof

Indien de arbeidsongeschiktheid begint vóór het prenataal verlof en na het postnataal verlof verdergaat, moet de werkgever geen gewaarborgd loon meer betalen tenzij het eventuele saldo van het nog niet uitgeput gewaarborgd loon.

Wat gebeurt er als je met 34 weken bevalt?

Uw kind is voldragen na 37 weken, maar bij een geboorte na 34 weken is de overlevingskans erg groot. Kinderen die nu geboren worden kunnen op de korte termijn gezondheidsproblemen hebben, maar op de lange termijn zijn ze meestal net zo gezond als voldragen kinderen.

Hoelang duurt ouderschapsverlof bij een vrouw?

Uw recht op ouderschapsverlof bedraagt 26 keer het aantal uren dat u per week werkt. Werkt u bijvoorbeeld 32 uur per week, dan heeft u recht op 26 keer 32 uur ouderschapsverlof. U gaat uit van het aantal werkuren per week dat is afgesproken in uw arbeidsovereenkomst.

Is 6 weken zwangerschapsverlof verplicht bij ziekte?

Wanneer verplicht 6 weken zwangerschapsverlof bij ziekte? Indien de medewerker ziek wordt door zwangerschapsklachten vooraf aan haar bevalling, is zij verplicht om 6 weken voor de uitgerekende datum met verlof te gaan. Ook dan kunt u de Ziektewetuitkering aanvragen.

Hoeveel verlof krijg ik bij een miskraam?

Miskraam, baby levenloos geboren, abortus. In de eerste 24 weken van de zwangerschap gelden bij een miskraam of abortus de gewone regels voor ziekteverlof. Na 24 weken krijgt een vrouw het volledige bevallingsverlof van 16 weken als haar kind levenloos geboren (ook wel 'stilgeboren') is.

Is echo bijzonder verlof?

Als u onder werktijd een zwangerschapscontrole heeft, heeft u recht op verlof. U hoeft geen vakantie-uren op te nemen. Ook wordt uw loon doorbetaald tijdens het zwangerschapsonderzoek en de reistijd. Dit is geregeld in de Arbeidstijdenwet.