Hoeveel verplichte vrije dagen 2023?

• Nieuwjaarsdag: zondag 1 januari 2023.
• Goede Vrijdag: vrijdag 7 april 2023.
• Pasen (eerste en tweede paasdag): zondag 9 en maandag 10 april 2023.
• Koningsdag: donderdag 27 april 2023.
• Bevrijdingsdag: vrijdag 5 mei 2023.
• Hemelvaartsdag: donderdag 18 mei 2023.

Hoeveel verplichte feestdagen per jaar?

Aantal vrije feestdagen per jaar

Voor iemand die van maandag tot en met vrijdag werkt, kunnen de jaarlijkse, gangbare feestdagen maximaal acht vrije dagen opleveren: Nieuwjaarsdag, Tweede Paasdag, Koningsdag, Bevrijdingsdag, Hemelvaartsdag, Tweede Pinksterdag, Eerste en Tweede Kerstdag.

Hoeveel feestdagen op werkdagen 2023?

Het aantal werkbare dagen in 2023 is 229 (260 -/- het aantal vakantiedagen uit de cao -/- het aantal officiële feestdagen uit de CAO). Er zijn in 2023 6 feestdagen die op een doordeweekse dag vallen.

Wat zijn de verplichte vrije dagen?

Kerst, Goede Vrijdag, Pasen, Koningsdag en Hemelvaart.

Is 5 mei 2023 een officiele vrije dag?

Het eerstvolgende lustrumjaar valt pas weer in 2025, waardoor Bevrijdingsdag 2023 geen officiële vrije dag is. Het is dus aan werkgevers zelf om hun werknemers al dan niet vrij te geven.

Kan een werkgever je verplichten om op een vrije dag te komen werken?

De werkgever mag verplichte vrije dagen aanwijzen als dat in de cao of de arbeidsovereenkomst is opgenomen. In de cao of arbeidsovereenkomst staat dan ook over hoeveel dagen het elk jaar gaat. Er is geen wettelijk maximum aan het aantal verplichte vrije dagen.

Hoe je je verlof in 2023 meer dan verdubbelt?

Verdriedubbel je vakantiedagen in 2023

Als je je vakantiedagen opneemt zoals hierboven beschreven, kost je dat 16 dagen en krijg je er 40 dagen vrij. Meer dan een verdubbeling dus zelfs! En bij 25 vakantiedagen houd je dan nog 9 vrije dagen over.

Wat als mijn 4 5 dag op een feestdag valt?

Een werknemer die minder dan 5 dagen per week deeltijds tewerkgesteld is met een vast rooster, heeft recht op de feestdagen die samenvallen met zijn gewone werkdagen en op een vervangingsdag voor alle feestdagen die samenvallen met een dag waarop normaal niet gewerkt wordt in de onderneming.

Is een brugdag verplicht?

Ook veel bedrijven maken de brug als de wettelijke feestdag valt op een dinsdag of een donderdag. Dan krijg je maandag of vrijdag ook vrij. Zo heb je plots een extra verlengd weekend! Vergeet echter niet dat brugdagen niet verplicht zijn voor de werkgever.

Hoeveel verplichte vrije dagen mag een werkgever aanwijzen?

Er is geen wettelijk maximum aan het aantal verplichte vrije dagen dat je mag opleggen. In sommige sectoren wordt de periode van bijna alle vrije dagen vastgelegd, denk maar aan de bouw (bouwvak) of het onderwijs (schoolvakanties).

Is Koningsdag een officiele vrije dag in 2023?

Op de volgende feestdagen en verplichte vakantiedagen zijn de werknemers vrij en wordt het loon door de werkgever doorbetaald: Goede vrijdag, vrijdag 7 april. Tweede Paasdag, maandag 10 april. Koningsdag, donderdag 27 april.

Hoeveel vrije dagen per jaar 32 uur?

Wettelijke vakantiedagen berekenen

Je krijgt altijd hetzelfde aantal dagen wettelijk verlof, naar rato berekend. Dus hoeveel vakantiedagen krijg je bij 32 uur? Simpel, neem de helft van jouw uren: 16. Bij een contract van 32 uur heb je dus recht op 16 vakantiedagen.

Is iedereen vrij op Goede Vrijdag 2023?

Let op: Goede Vrijdag (7 april) is geen officiële feestdag en dus geen vrije dag. Wil je vrij zijn op een niet-christelijke religieuze feestdag? Vraag je manager dan tijdig om verlof.

Is 4 mei 2023 een vrije dag?

Is 4 mei een vrije dag? Omdat de dag van de Dodenherdenking niet wettelijk is aangemerkt als een officiële vrije dag, worden werknemers op deze dag vaak gewoon op de werkvloer verwacht.

Welke 5 mei is een verplichte vrije dag?

In de meeste cao's is afgesproken dat 5 mei alleen geldt als een betaalde vrije dag in lustrumjaren, dus elke vijf jaar. Dat was het in 2020 en de volgende pas weer in 2025.

Heb je recht op een vaste vrije dag in de week?

Voorgaande kan betekenen dat een medewerker op een vaste vrije dag per week aanspraak kan maken, wanneer persoonlijke omstandigheden daartoe voldoende redenen geven en de mogelijkheden van de werkgever dit toelaten (gezien de huidige personeelsbezetting).

Hoeveel vrije dagen per jaar 40 uur?

Bij een baan van 40 uur, werkt u meestal 5 dagen. U heeft dus (4x5 dagen=) 20 wettelijke vakantiedagen per jaar. Wettelijke vakantiedagen moet u op tijd opnemen.

Wat zijn bijzondere vrije dagen?

In uw cao, arbeidsovereenkomst of bedrijfsreglement staat wanneer u recht heeft op bijzonder (buitengewoon) verlof. Bijvoorbeeld voor een huwelijk of verhuizing. Bijzonder verlof is niet wettelijk geregeld.

Hoeveel vrije dagen feestdagen?

Nergens in de wet staat dat de werkgever haar werknemers een vrije dag moet geven op officiële feestdagen. Er is dus geen wettelijk recht op een vrije dag op officiële feestdagen. Of een werknemer vrij is hangt af van wat in de arbeidsovereenkomst of cao is overeengekomen.

Heeft iedereen recht op 10 feestdagen?

Voor deeltijdse werknemers is dit niet altijd het geval. Voltijdse werknemers hebben recht op alle feestdagen. Valt een feestdag op een zondag of op een inactiviteitsdag, dan wordt de feestdag vervangen. Over een heel jaar gerekend, dienen deze werknemers steeds 10 feestdagen genoten te hebben.